Quel est le salaire d’un opticien débutant ?

De nombreuses évolutions sont possibles tout au long de la carrière d’un opticien. En fonction du rôle dans l’entreprise, de la zone géographique et des spécialisations, la rémunération mensuelle peut atteindre 4000€, voire plus. Mais que peut-on attendre en sortie de formation ? Quel est le salaire d’un opticien débutant ? Progress Santé vous répond.

Le salaire d’un alternant

En choisissant une formation en alternance, notamment lors du BTS OL, vous obtenez le statut de salarié et votre employeur vous rémunère en fonction d’une grille de salaire prédéfinie.

En contrat d’apprentissage pour l’année 2021-2022, le salaire peut aller de 419,74€ brut pour un étudiant de moins de 18 ans en première année d’alternance à 1554,58€ pour un plus de 26 ans.

Pour ce qui est du contrat de professionnalisation, la rémunération s’élève à 855,02€ pour un salarié de moins de 21 ans à 1554,58€ pour un plus de 26 ans.

Le salaire d’un débutant en fonction du diplôme

Après un BTS, soit un niveau bac+2, vous pouvez prétendre, en fonction des régions, à environ 2000€ net par mois.

Une licence professionnelle de niveau bac+3 augmentera le salaire d’un peu plus de 200€. Une hausse de 400€ est constatée pour une maîtrise ou un master à bac+4 / bac+5.

Veuillez noter que les territoires où les opticiens sont les mieux payés sont la Guadeloupe et la Corse. À l’inverse, les professionnels de Normandie, du Grand Est, de la Bourgogne-Franche-Comté et de l’Occitanie s’avèrent les moins bien lotis. Toutefois, cela dépend aussi de la structure dans laquelle vous pratiquez et du poste que vous occupez.

Comment augmenter son salaire rapidement ?

Le meilleur moyen de faire monter son salaire rapidement reste de se spécialiser soit tout de suite après l’obtention de son BTS, soit après quelques années d’expérience. 

Les opticiens peuvent compléter leur offre de vente par des appareils auditifs. Une formation complémentaire en audioprothèse, ainsi que nous le proposons chez Progress Santé, apparaît comme une bonne solution. En effet, ces spécialistes font pour l’instant défaut et les rémunérations sont par conséquent élevées.

De même, la contactologie vous permet de vendre des lentilles de contact et de conseiller les clients de manière plus approfondie.

L’optométrie, quant à elle, vous apporte des compétences plus poussées dans le domaine de la vision et vous octroie la possibilité de diagnostiquer et de suivre des maladies oculaires ou des défauts visuels.